🇨🇭Minimálbér Svájcban: országos nincs, kantononként van
Svájcban nincs országos, jogszabályban rögzített minimálbér. A bérminimumok főként kollektív szerződésekből erednek, és öt kantonban (Genf, Bázel-Város, Jura, Neuchâtel és Ticino) kantoni minimálbér van hatályban.1,2,3,4,5,6
Utolsó ellenőrzés:
- Jogszabályban rögzített országos minimálbér
- Nincs1
- A kollektív szerződés hatálya alá tartozó munkavállalók
- 51,5% (2021)10
Hogyan állapítják meg ehelyett a bérminimumokat
Az óránként 22 svájci frank összegű, országos, jogszabályban rögzített minimálbérről szóló szövetségi népi kezdeményezést 2014. május 18-án utasították el, 2 210 192 ellenszavazattal és 687 571 támogató szavazattal; minden kanton ellene szavazott.7,8
A kollektív szerződés (Gesamtarbeitsvertrag) egy vagy több munkáltatói szövetség és egy vagy több munkavállalói szövetség között jön létre, és az egyéni munkaviszonyokra vonatkozó rendelkezéseket tartalmaz. Az ilyen szerződések általános kötelező erejének kimondásáért a Gazdasági Ügyek Államtitkárságának (SECO) munkaügyi kapcsolatokért felelős osztálya felel.9
A kollektív szerződéssel nem rendelkező ágazatokban kötelező minimálbért tartalmazó típusmunkaszerződések (Normalarbeitsverträge) bocsáthatók ki, ha a béreket ismételten visszaélésszerűen a szokásos szint alá szorítják.9
Az OECD szerint a 2021. évben a tárgyalási joggal rendelkező munkavállalók körében a kollektív szerződés hatálya alá tartozók aránya 51,5% volt.10
Kantoni minimálbérek
Öt kantonban van hatályban törvényben rögzített órabér-minimum. A táblázat megadja az egyes kantonok bruttó bérmértékét svájci frankban (Ticino esetében sávot), a hatálybalépés napját és a kanton saját forrását.2,3,4,5,6,11
A részletek kantononként eltérnek. Genf alacsonyabb minimumokat állapít meg a mezőgazdaságra és a virágtermesztésre. Ticino olyan sávot határoz meg, amelyen belül gazdasági ágazatonként referenciabéreket állapítanak meg. 2026. december 31-ig a kantoni minimálbér Bázel-Város, Jura és Ticino kantonban nem alkalmazandó az általánosan kötelező erejű kollektív szerződés által lefedett ágazatokban (Jura esetében olyanban, amely megadott minimálbért tartalmaz). 2027. január 1-jétől Ticino törvénye a törvényben rögzített minimálbért részesíti előnyben az alacsonyabb minimumokat tartalmazó kollektív szerződésekkel szemben, kivéve azokat a szerződéseket, amelyek számára eltérést engedélyeztek.2,3,4,6,12,13
Vaud kantonban a szavazópolgárok 2026. június 14-én elfogadtak egy kezdeményezést, amely a kantoni minimálbér elvét a kantoni alkotmányba írja, de elutasították a végrehajtó jogalkotási kezdeményezést és az ellenjavaslatot, így ott nincs hatályban óránkénti bérmértéket megállapító törvény. Valais kantonban 2026. november 29-én szavaznak egy kezdeményezésről, amely óránként 22 svájci frank összegű, törvényben rögzített minimálbért írna elő.14,15
2026. május 12-én a Szövetségi Legfelsőbb Bíróság megállapította, hogy Zürich és Winterthur önkormányzati minimálbér-szabályai érvényesek. Zürich városa közli, hogy még nyitott, mikor lép hatályba a minimálbére, és legalább hat hónappal korábban értesítést ad. Luzern városában 2026. január 1. óta önkormányzati, óránként 22,75 svájci frank összegű minimálbér van érvényben; 2026. szeptember 27-én a szavazók elutasították annak hatályon kívül helyezését.16,17,18
2026. június 19-én a svájci parlament a zárószavazásokon elfogadta a kollektív szerződések általános kötelező erejűvé nyilvánításáról szóló szövetségi törvény módosítását (24.096. sz. ügy). E szerint az általánosan kötelező erejű kollektív szerződés minimálbérre vonatkozó rendelkezései elsőbbséget élveznek a kantoni jog rendelkezéseivel szemben, és a minimálbérre vonatkozó rendelkezések akkor is általánosan kötelező erejűvé nyilváníthatók, ha ellentétesek a kantoni kógens joggal. A Szövetségi Tanács ellenezte a tervezetet. A szakszervezetek 2026. június 30-án népszavazást kezdeményeztek ellene, a népszavazási határidő 2026. október 8-án lejárt; a Szövetségi Kancellária függőben lévőként tünteti fel a népszavazást, az aláírásokat számolják. A módosítás még nem hatályos.19,20,21,22,23
Az uniós minimálbér-irányelv
Svájc nem uniós tagállam, és a megfelelő minimálbérekről szóló uniós irányelv az uniós tagállamoknak szól (19. cikk). Az Eurostat Svájcot az EFTA-országok között sorolja fel.1,24
Teljes rangsor megtekintése – minimálbér Európa-szerte →
Gyakori kérdések
- Van minimálbér Svájcban?
- Svájcban nincs országos, jogszabályban rögzített minimálbér. Öt kantonban (Genf, Bázel-Város, Jura, Neuchâtel és Ticino) saját minimálbér van hatályban, számos ágazatban pedig kollektív szerződések határozzák meg a bérminimumokat.
- Mely svájci kantonokban van minimálbér?
- Jelenleg öt kantonban van hatályban minimálbér: Genf, Bázel-Város, Jura, Neuchâtel és Ticino. Az oldalon lévő táblázat megadja az egyes kantonok órabérét (Ticino esetében sávot), a hatálybalépés napját és a kanton saját forrását.
- Van országos minimálbér Svájcban?
- Nincs. A szavazók 2014. május 18-án elutasítottak egy szövetségi kezdeményezést az óránként 22 svájci frank összegű országos minimálbérről, azóta pedig nem vezettek be országos, jogszabályban rögzített minimálbért.
- Vonatkozik Svájcra az uniós minimálbér-irányelv?
- Nem. Svájc nem uniós tagállam, az irányelv pedig az uniós tagállamoknak szól.
Források
- 1.Minimum wages (earn_minw): reference metadata · Eurostat ·
- 2.Appliquer le salaire minimum genevois · République et canton de Genève, OCIRT ·
- 3.Häufige Fragen zum Kantonalen Mindestlohn (FAQ), Merkblatt · Kanton Basel-Stadt, Amt für Wirtschaft und Arbeit ·
- 4.Salaires minimaux · République et Canton du Jura, Service de l'économie et de l'emploi
- 5.Mémento sur le salaire minimum cantonal 2026 · République et canton de Neuchâtel, Service de l'emploi ·
- 6.Decreto esecutivo concernente il salario minimo orario per settore economico dell'11 dicembre 2025 · Repubblica e Cantone Ticino, Consiglio di Stato (Raccolta delle leggi 843.620) ·
- 7.Bundesratsbeschluss über das Ergebnis der Volksabstimmung vom 18. Mai 2014 · Schweizerischer Bundesrat (Bundesblatt) ·
- 8.Volksabstimmung vom 18. Mai 2014: Mindestlohn-Initiative · Bundeskanzlei
- 9.Personenfreizügigkeit und Arbeitsbeziehungen · Staatssekretariat für Wirtschaft SECO
- 10.Collective bargaining coverage (OECD/AIAS ICTWSS database) · OECD ·
- 11.Decreto esecutivo concernente il salario minimo orario per settore economico del 7 ottobre 2026 (Bollettino ufficiale delle leggi, n. 34) · Repubblica e Cantone Ticino, Consiglio di Stato ·
- 12.843.600 Legge sul salario minimo (LSM) · Repubblica e Cantone Ticino, Raccolta delle leggi
- 13.Legge sul salario minimo (LSM), modifica del 20 aprile 2026 (Bollettino ufficiale delle leggi, n. 22) · Repubblica e Cantone Ticino, Gran Consiglio ·
- 14.Le Conseil d'État prend acte de l'acceptation du principe d'un salaire minimum cantonal · République et canton de Vaud, Conseil d'État (communiqué) ·
- 15.La prochaine votation cantonale aura lieu le 29 novembre 2026 · Canton du Valais, Conseil d'Etat (communiqué) ·
- 16.Mindestlohn · Stadt Zürich
- 17.Bundesgericht heisst kommunale Mindestlöhne gut · Stadt Zürich (Medienmitteilung) ·
- 18.Mindestlohn · Stadt Luzern
- 19.24.096 Bundesgesetz über die Allgemeinverbindlicherklärung von Gesamtarbeitsverträgen. Änderung (Allgemeinverbindlicherklärung von Mindestlöhnen, die unter kantonalen Mindestlöhnen liegen) · Swiss Parliament (Curia Vista) ·
- 20.Bundesgesetz über die Allgemeinverbindlicherklärung von Gesamtarbeitsverträgen (Allgemeinverbindlicherklärung von Mindestlöhnen, die unter kantonalen Mindestlöhnen liegen), Änderung vom 19. Juni 2026 (BBl 2026 1770) · Bundesblatt (Fedlex) ·
- 21.Le bureau du Grand Conseil entend faire usage du droit de référendum cantonal contre la Loi fédérale ... salaire minimum · République et canton de Neuchâtel, Grand Conseil (communiqué) ·
- 22.SGB-Medienkonferenz: Referendum gegen den Lohn-Angriff · Schweizerischer Gewerkschaftsbund (SGB) ·
- 23.Hängige Referendumsvorlagen · Bundeskanzlei
- 24.Directive (EU) 2022/2041 on adequate minimum wages in the European Union · European Parliament and Council of the EU (EUR-Lex) ·
Az oldalon szereplő minden állítás egy számozott forrásra hivatkozik, és azt a feltüntetett napon magában a forrásban ellenőrizték. Az oldal tájékoztató jellegű, és nem minősül tanácsadásnak. Utolsó ellenőrzés: .