euroflation.

🇨🇭Sveitsin vähimmäispalkka: ei kansallista, kantonikohtainen

Sveitsissä ei ole lakisääteistä kansallista vähimmäispalkkaa. Palkan alarajat tulevat pääasiassa työehtosopimuksista, ja viidessä kantonissa (Geneve, Basel-Stadt, Jura, Neuchâtel ja Ticino) on voimassa kantonin vähimmäispalkka.1,2,3,4,5,6

Viimeksi tarkistettu:

Lakisääteinen kansallinen vähimmäispalkka
Ei ole1
Palkan alarajojen määrittäjä
Työehtosopimukset (Gesamtarbeitsverträge)1,9
Työehtosopimuksen piirissä olevat työntekijät
51,5 % (2021)10

Miten palkan alarajat määräytyvät sen sijaan

Liittovaltion kansanaloite lakisääteisestä kansallisesta 22 frangin tuntikohtaisesta vähimmäispalkasta hylättiin 18. toukokuuta 2014 äänin 2 210 192 vastaan ja 687 571 puolesta; kaikki kantonit äänestivät sitä vastaan.7,8

Työehtosopimus (Gesamtarbeitsvertrag) tehdään yhden tai useamman työnantajayhdistyksen ja yhden tai useamman työntekijäyhdistyksen välillä, ja se sisältää määräyksiä, joita sovelletaan yksittäisiin työsuhteisiin. Talousasioiden valtiosihteeristön (SECO) työmarkkinasuhteiden osasto vastaa tällaisten sopimusten yleissitovaksi julistamisesta.9

Aloilla, joilla ei ole työehtosopimusta, voidaan antaa vakiotyösopimuksia (Normalarbeitsverträge), joissa on sitovat vähimmäispalkat, jos palkkoja alitetaan toistuvasti väärinkäyttäen.9

OECD:n mukaan niistä työntekijöistä, joilla on neuvotteluoikeus, 51,5 % kuului työehtosopimuksen piiriin vuonna 2021.10

Kantonien vähimmäispalkat

Viidessä kantonissa on voimassa lakisääteinen tuntikohtainen vähimmäispalkka. Taulukossa on kunkin kantonin tuntikohtainen vähimmäispalkka bruttona Sveitsin frangeina (Ticinon osalta vaihteluväli), sen voimaantulopäivä ja kantonin oma lähde.2,3,4,5,6,11

Lakisääteiset kantonikohtaiset vähimmäispalkat Sveitsissä
KantoniTuntikohtainen vähimmäispalkka, bruttoVoimassa alkaenLähde
Geneve24,59 CHF24,73 CHF 1. tammikuuta 2027 alkaen2
Basel-Stadt22,20 CHF3
Jura21,40 CHF4
Neuchâtel21,35 CHF5
Ticino20,00 CHF – 20,50 CHF20,50 CHF – 21,00 CHF 1. tammikuuta 2027 alkaen6,11

Yksityiskohdat vaihtelevat kantonista toiseen. Geneve asettaa alemmat vähimmäispalkat maataloudelle ja kukkaviljelylle. Ticino vahvistaa vaihteluvälin, jonka sisällä viitepalkat määritetään kullekin talouden sektorille. Basel-Stadtissa, Jurassa ja Ticinossa kantonin vähimmäispalkkaa ei sovelleta 31. joulukuuta 2026 asti aloilla, joita koskee yleissitova työehtosopimus (Jurassa sellainen, jossa on mainittu vähimmäispalkka). Ticinon laki asettaa 1. tammikuuta 2027 alkaen lakisääteisen vähimmäispalkkansa etusijalle sellaisiin työehtosopimuksiin nähden, joiden vähimmäispalkat ovat alemmat, lukuun ottamatta sopimuksia, joille on myönnetty poikkeus.2,3,4,6,12,13

Vaudin kantonissa äänestäjät hyväksyivät 14. kesäkuuta 2026 aloitteen, joka kirjaa kantonin vähimmäispalkan periaatteen kantonin perustuslakiin, mutta hylkäsivät sen toteuttavan lainsäädäntöaloitteen ja vastaehdotuksen, joten siellä ei ole voimassa tuntipalkan sisältävää lakia. Valais’n kantonissa äänestetään 29. marraskuuta 2026 aloitteesta, joka koskee lakisääteistä 22 frangin tuntikohtaista vähimmäispalkkaa.14,15

Liittovaltion ylin tuomioistuin katsoi 12. toukokuuta 2026, että Zürichin ja Winterthurin kunnalliset vähimmäispalkkasäännöt ovat päteviä. Zürichin kaupunki ilmoittaa, että on edelleen avointa, milloin sen vähimmäispalkka tulee voimaan, ja että se ilmoittaa siitä vähintään kuusi kuukautta etukäteen. Luzernin kaupungissa on sovellettu 1. tammikuuta 2026 alkaen kunnallista 22,75 frangin tuntikohtaista vähimmäispalkkaa; äänestäjät hylkäsivät sen kumoamisen 27. syyskuuta 2026.16,17,18

Sveitsin parlamentti hyväksyi 19. kesäkuuta 2026 loppuäänestyksissä muutoksen työehtosopimusten yleissitovaksi julistamista koskevaan liittovaltion lakiin (asia 24.096). Sen mukaan yleissitovan työehtosopimuksen vähimmäispalkkamääräykset ovat etusijalla kantonin lain säännöksiin nähden, ja vähimmäispalkkamääräykset voidaan julistaa yleissitoviksi myös silloin, kun ne ovat ristiriidassa kantonin pakottavan lain kanssa. Liittoneuvosto oli vastustanut esitystä. Ammattiliitot käynnistivät sitä vastaan kansanäänestysvaatimuksen 30. kesäkuuta 2026, ja määräaika päättyi 8. lokakuuta 2026; liittokanslian luettelossa kansanäänestysvaatimus on merkitty vireillä olevaksi, ja allekirjoituksia lasketaan. Muutos ei ole vielä voimassa.19,20,21,22,23

EU:n vähimmäispalkkadirektiivi

Sveitsi ei ole EU:n jäsenvaltio, ja EU:n riittävistä vähimmäispalkoista annettu direktiivi on osoitettu EU:n jäsenvaltioille (19 artikla). Eurostat luettelee Sveitsin EFTA-maihin kuuluvaksi.1,24

Katso koko vertailu: vähimmäispalkka Euroopan maissa →

Usein kysytyt kysymykset

Onko Sveitsissä vähimmäispalkka?
Sveitsissä ei ole lakisääteistä kansallista vähimmäispalkkaa. Viidessä kantonissa (Geneve, Basel-Stadt, Jura, Neuchâtel ja Ticino) on voimassa oma vähimmäispalkka, ja työehtosopimukset asettavat palkan alarajat monilla aloilla.
Missä Sveitsin kantoneissa on vähimmäispalkka?
Tällä hetkellä viidessä kantonissa on voimassa vähimmäispalkka: Geneve, Basel-Stadt, Jura, Neuchâtel ja Ticino. Tämän sivun taulukossa on kunkin kantonin tuntikohtainen vähimmäispalkka (Ticinon osalta vaihteluväli), sen voimaantulopäivä ja kantonin oma lähde.
Onko Sveitsissä kansallista vähimmäispalkkaa?
Ei. Äänestäjät hylkäsivät 18. toukokuuta 2014 liittovaltion aloitteen kansallisesta 22 frangin tuntikohtaisesta vähimmäispalkasta, eikä lakisääteistä kansallista vähimmäispalkkaa ole sen jälkeen otettu käyttöön.
Koskeeko EU:n vähimmäispalkkadirektiivi Sveitsiä?
Ei. Sveitsi ei ole EU:n jäsenvaltio, ja direktiivi on osoitettu EU:n jäsenvaltioille.

Lähteet

  1. 1.Minimum wages (earn_minw): reference metadata · Eurostat ·
  2. 2.Appliquer le salaire minimum genevois · République et canton de Genève, OCIRT ·
  3. 3.Häufige Fragen zum Kantonalen Mindestlohn (FAQ), Merkblatt · Kanton Basel-Stadt, Amt für Wirtschaft und Arbeit ·
  4. 4.Salaires minimaux · République et Canton du Jura, Service de l'économie et de l'emploi
  5. 5.Mémento sur le salaire minimum cantonal 2026 · République et canton de Neuchâtel, Service de l'emploi ·
  6. 6.Decreto esecutivo concernente il salario minimo orario per settore economico dell'11 dicembre 2025 · Repubblica e Cantone Ticino, Consiglio di Stato (Raccolta delle leggi 843.620) ·
  7. 7.Bundesratsbeschluss über das Ergebnis der Volksabstimmung vom 18. Mai 2014 · Schweizerischer Bundesrat (Bundesblatt) ·
  8. 8.Volksabstimmung vom 18. Mai 2014: Mindestlohn-Initiative · Bundeskanzlei
  9. 9.Personenfreizügigkeit und Arbeitsbeziehungen · Staatssekretariat für Wirtschaft SECO
  10. 10.Collective bargaining coverage (OECD/AIAS ICTWSS database) · OECD ·
  11. 11.Decreto esecutivo concernente il salario minimo orario per settore economico del 7 ottobre 2026 (Bollettino ufficiale delle leggi, n. 34) · Repubblica e Cantone Ticino, Consiglio di Stato ·
  12. 12.843.600 Legge sul salario minimo (LSM) · Repubblica e Cantone Ticino, Raccolta delle leggi
  13. 13.Legge sul salario minimo (LSM), modifica del 20 aprile 2026 (Bollettino ufficiale delle leggi, n. 22) · Repubblica e Cantone Ticino, Gran Consiglio ·
  14. 14.Le Conseil d'État prend acte de l'acceptation du principe d'un salaire minimum cantonal · République et canton de Vaud, Conseil d'État (communiqué) ·
  15. 15.La prochaine votation cantonale aura lieu le 29 novembre 2026 · Canton du Valais, Conseil d'Etat (communiqué) ·
  16. 16.Mindestlohn · Stadt Zürich
  17. 17.Bundesgericht heisst kommunale Mindestlöhne gut · Stadt Zürich (Medienmitteilung) ·
  18. 18.Mindestlohn · Stadt Luzern
  19. 19.24.096 Bundesgesetz über die Allgemeinverbindlicherklärung von Gesamtarbeitsverträgen. Änderung (Allgemeinverbindlicherklärung von Mindestlöhnen, die unter kantonalen Mindestlöhnen liegen) · Swiss Parliament (Curia Vista) ·
  20. 20.Bundesgesetz über die Allgemeinverbindlicherklärung von Gesamtarbeitsverträgen (Allgemeinverbindlicherklärung von Mindestlöhnen, die unter kantonalen Mindestlöhnen liegen), Änderung vom 19. Juni 2026 (BBl 2026 1770) · Bundesblatt (Fedlex) ·
  21. 21.Le bureau du Grand Conseil entend faire usage du droit de référendum cantonal contre la Loi fédérale ... salaire minimum · République et canton de Neuchâtel, Grand Conseil (communiqué) ·
  22. 22.SGB-Medienkonferenz: Referendum gegen den Lohn-Angriff · Schweizerischer Gewerkschaftsbund (SGB) ·
  23. 23.Hängige Referendumsvorlagen · Bundeskanzlei
  24. 24.Directive (EU) 2022/2041 on adequate minimum wages in the European Union · European Parliament and Council of the EU (EUR-Lex) ·

Jokainen tämän sivun väite viittaa numeroituun lähteeseen, ja väite on luettu kyseisestä lähteestä ilmoitettuna päivänä. Tämä sivu antaa tietoa, ei neuvontaa. Viimeksi tarkistettu: .