Har Norge en minimilön?

Norge har ingen allmän lagstadgad minimilön. Lägstalönen bestäms i kollektivavtal, och Arbetsinspektionsmyndigheten förtecknar nio branscher med lagstadgade lägstalöner.

Vilka branscher i Norge har en lagstadgad minimilön?

Enligt Arbetsinspektionsmyndigheten nio branscher: byggverksamhet; elinstallation; bilbranschen (reparation, service och därmed sammanhängande arbete); godstransport på väg; jordbruk och trädgårdsodling; logi, restauranger och catering; persontransport med buss; städning; samt skeppsbyggnad.

Hur många anställda omfattas av kollektivavtal i Norge?

Enligt OECD omfattades 72 % av de anställda med förhandlingsrätt av ett kollektivavtal år 2022. Eurofound rapporterar samma siffra, med en mycket lägre täckning inom privata tjänster (30–40 procent).

Gäller EU:s minimilönedirektiv för Norge?

Norge är inte en EU-medlemsstat, och direktivet riktar sig till EU:s medlemsstater. EFTA förtecknar det som under granskning för införlivande i EES-avtalet.

🇳🇴Minimilön i Norge: ingen allmän lagstadgad minimilön

Norge har ingen allmän lagstadgad minimilön. Lägstalönen bestäms i kollektivavtal (tariffavtaler); i nio branscher har avtalets lägstalöner gjorts bindande för de anställda i branschen, med vissa undantag (allmenngjøring).^1,2

Senast kontrollerad: 12 oktober 2026

Lagstadgad nationell minimilön: Ingen¹
Lönegolv fastställs av: Kollektivavtal, gjorda bindande i nio branscher^1,2
Anställda som omfattas av kollektivavtal: 72 % (2022)⁵

Hur lönegolv fastställs i stället

Tariffnämnden (Tariffnemnda) kan besluta att ett rikstäckande kollektivavtal helt eller delvis ska gälla för alla anställda som utför den typen av arbete i en bransch. Lagens syfte är att tillförsäkra utländska anställda löne- och arbetsvillkor som motsvarar norska anställdas, och nämnden behöver underlag som visar att utländska anställda arbetar eller kan arbeta på villkor som totalt sett är sämre än villkoren i de rikstäckande avtalen eller än vad som annars är normalt för platsen och yrket.³

Arbetsinspektionsmyndigheten (Arbeidstilsynet) förtecknar nio branscher med sådana lagstadgade lägstalöner, fastställda genom förordning: byggverksamhet; elinstallation; bilbranschen (reparation, service och därmed sammanhängande arbete), från och med den 15 juni 2026; godstransport på väg; jordbruk och trädgårdsodling; logi, restauranger och catering; persontransport med buss; städning; samt skeppsbyggnad. Vissa förordningar innehåller undantag. Förordningen för fiskberedning upphävdes den 3 augusti 2026 och en ny övervägs. I andra branscher avtalas lönen individuellt eller genom kollektivavtal.²

Eurofound beskriver den norska lönebildningen som starkt samordnad: industriavtalet inom tillverkningsindustrin inleder förhandlingsomgångarna och sätter en norm som de övriga förhandlingsområdena följer.⁴

Enligt OECD omfattades 72 % av de anställda med förhandlingsrätt av ett kollektivavtal år 2022.^4,5

EU:s minimilönedirektiv

Norge är inte en EU-medlemsstat; landet ingår i EES genom EFTA, och direktiv (EU) 2022/2041 riktar sig till EU:s medlemsstater (artikel 19). EFTA:s register EEA-Lex förtecknar direktivet som under granskning för införlivande i EES-avtalet. Eurofound rapporterar, i en profil som sammanställdes i december 2025 och i början av 2026, att direktivet inte har införlivats i norsk lag, att EFTA-staternas ståndpunkt är att det inte bör tas med i EES-avtalet och att Europeiska kommissionen har angett en annan ståndpunkt.^4,6,7

Se hela rankningen för minimilön i alla europeiska länder →

Vanliga frågor

Har Norge en minimilön?: Norge har ingen allmän lagstadgad minimilön. Lägstalönen bestäms i kollektivavtal, och Arbetsinspektionsmyndigheten förtecknar nio branscher med lagstadgade lägstalöner.
Vilka branscher i Norge har en lagstadgad minimilön?: Enligt Arbetsinspektionsmyndigheten nio branscher: byggverksamhet; elinstallation; bilbranschen (reparation, service och därmed sammanhängande arbete); godstransport på väg; jordbruk och trädgårdsodling; logi, restauranger och catering; persontransport med buss; städning; samt skeppsbyggnad.
Hur många anställda omfattas av kollektivavtal i Norge?: Enligt OECD omfattades 72 % av de anställda med förhandlingsrätt av ett kollektivavtal år 2022. Eurofound rapporterar samma siffra, med en mycket lägre täckning inom privata tjänster (30–40 procent).
Gäller EU:s minimilönedirektiv för Norge?: Norge är inte en EU-medlemsstat, och direktivet riktar sig till EU:s medlemsstater. EFTA förtecknar det som under granskning för införlivande i EES-avtalet.

Källor

1.Minimum wages (earn_minw): reference metadata · Eurostat · 2026-07-31
2.Minstelønn · Arbeidstilsynet (Norwegian Labour Inspection Authority)
3.Lov om allmenngjøring av tariffavtaler m.v. (allmenngjøringsloven), LOV-1993-06-04-58 · Lovdata · 2025-06-20
4.Minimum wage in Norway · Eurofound · 2026-06-30
5.Collective bargaining coverage (OECD/AIAS ICTWSS database) · OECD · 2025-09-30
6.Directive (EU) 2022/2041 on adequate minimum wages in the European Union · European Parliament and Council of the EU (EUR-Lex) · 2022-10-19
7.EEA-Lex factsheet: Directive (EU) 2022/2041 · EFTA

Varje uppgift på den här sidan hänvisar till en numrerad källa och har lästs i källan på angivet datum. Sidan ger information, inte rådgivning. Senast kontrollerad: 12 oktober 2026.